राज्य पेंशन एक नियमित आय है जो सरकार सेवानिवृत्ति के बाद नागरिकों को देती है। यह आय आमतौर पर आपके राष्ट्रीय बीमा योगदान पर निर्भर करती है। 2024-25 के लिए पूर्ण नई राज्य पेंशन प्रति सप्ताह लगभग £221.20 है। अपनी विशिष्ट पेंशन राशि जानने के लिए, आप सरकार की वेबसाइट पर पेंशन पूर्वानुमान कैलकुलेटर का उपयोग कर सकते हैं।
पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) एक सेवानिवृत्ति लाभ कार्यक्रम था जिसमें सेवानिवृत्त कर्मचारियों को उनके अंतिम आहरित वेतन का एक निश्चित प्रतिशत पेंशन के रूप में मिलता था। यह पेंशन सरकार द्वारा दी जाती थी और इसमें महंगाई भत्ता (डीए) भी शामिल होता था। यह योजना कर्मचारियों को निश्चित आय प्रदान करती थी और उन्हें सेवानिवृत्ति के बाद वित्तीय सुरक्षा मिलती थी। हालांकि, इस योजना को बाद में कुछ कारणों से बंद कर दिया गया और नई पेंशन योजना (एनपीएस) लागू की गई।
पुरानी पेंशन योजना के फायदे पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) सेवानिवृत्त कर्मचारियों के लिए एक आकर्षक विकल्प है। इसका सबसे बड़ा फायदा यह है कि यह सेवानिवृत्ति के बाद एक निश्चित और सुरक्षित आय सुनिश्चित करती है। पेंशन की राशि आमतौर पर कर्मचारी के अंतिम वेतन पर आधारित होती है, जो महंगाई के साथ बढ़ती रहती है। इससे जीवन यापन की लागत बढ़ने पर भी आर्थिक सुरक्षा बनी रहती है। ओपीएस में निवेश करने की भी आवश्यकता नहीं होती, जिससे कर्मचारियों पर वित्तीय बोझ कम रहता है। यह योजना सेवानिवृत्ति के बाद सम्मानजनक जीवन जीने में मदद करती है।
पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) को लेकर कई राज्यों में हलचल है। कुछ राज्य सरकारों ने इसे फिर से लागू करने का फैसला किया है, जिससे कर्मचारियों में खुशी है। हालांकि, कुछ अर्थशास्त्री इसकी वित्तीय स्थिरता पर सवाल उठा रहे हैं। उनका मानना है कि इससे आने वाली पीढ़ियों पर आर्थिक बोझ बढ़ सकता है। केंद्र सरकार ने फिलहाल इसे लागू करने से इनकार कर दिया है, लेकिन राज्य सरकारों पर दबाव बना हुआ है। यह एक जटिल मुद्दा है, जिसमें फायदे और नुकसान दोनों हैं।
पुरानी पेंशन योजना कैलकुलेटर: एक संक्षिप्त विवरण पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) कैलकुलेटर एक ऐसा उपकरण है जो कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के बाद मिलने वाली अनुमानित पेंशन राशि का आकलन करने में मदद करता है। यह कैलकुलेटर वेतन, सेवा अवधि और अन्य प्रासंगिक कारकों जैसे विवरणों का उपयोग करता है। ओपीएस कैलकुलेटर का उपयोग करके, कर्मचारी अपनी सेवानिवृत्ति की योजना बेहतर ढंग से बना सकते हैं और अपनी वित्तीय आवश्यकताओं का अनुमान लगा सकते हैं। यह एक सरल और उपयोगी उपकरण है जो उन्हें भविष्य के लिए तैयार रहने में मदद करता है।
पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) की बहाली आजकल चर्चा का विषय बनी हुई है। कई राज्य सरकारें इसे फिर से लागू करने पर विचार कर रही हैं। इस योजना के तहत, सेवानिवृत्ति के बाद एक निश्चित राशि पेंशन के रूप में मिलती थी, जो कि अंतिम वेतन पर आधारित होती थी। कर्मचारी संगठन ओपीएस को बहाल करने की मांग कर रहे हैं क्योंकि उनका मानना है कि यह सेवानिवृत्ति के बाद वित्तीय सुरक्षा प्रदान करती है। वहीं, कुछ अर्थशास्त्री इसे राज्यों के वित्तीय स्वास्थ्य के लिए जोखिम भरा मानते हैं, क्योंकि इससे पेंशन का बोझ बढ़ जाता है। वर्तमान में लागू राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) में, कर्मचारी और सरकार दोनों ही पेंशन फंड में योगदान करते हैं, और पेंशन की राशि निवेश के प्रदर्शन पर निर्भर करती है। ओपीएस की बहाली एक जटिल मुद्दा है, जिसके पक्ष और विपक्ष दोनों में तर्क हैं। सरकारों को इस पर सावधानीपूर्वक विचार करने की आवश्यकता है ताकि भविष्य में वित्तीय स्थिरता बनी रहे और कर्मचारियों को भी सामाजिक सुरक्षा मिले।